Svangerskapspenger eller sykemelding i graviditet?

Hvis en gravid kvinne må slutte i arbeidet fordi hun har en arbeidssituasjon som kan skade fosteret, og hun ikke kan omplasseres til annet arbeid, kan hun ha rett til svangerskapspenger.

Enkelt sagt:

Sykemelding: når du er syk i svangerskapet: f eks bekkenleddsmerter som er vanligst årsak å sykemelde gravide, høyt blodtrykk, sterkt svangerskapskvalme osv..

Svangerskapspenger: du er frisk i svangerskapet, men du har en jobb som kan være risiko for skade på fosteret/barnet. Fosteret/barnet blir «sykemeldt». 

Om du har en jobb som kan være fare for fosteret/barnet, så prøv først tilrettelegging eller omplassering. Om dette ikke lar seg å gjøre, så må man søke svangerskapspenger. Det er jordmor eller lege som kan skrive søknad. 

Skjema for arbeidstakere: Skjema for tilrettelegging og omplassering ved graviditet (pdf)

Skjema for selvstendig næringsdrivende og frilansere: Krav om svangerskapspenger til selvstendig næringsdrivende og frilanser (pdf) 

Referanser og les mer:

NAV – svangerskapspenger 

Arbeidstilsynet – Graviditet og arbeidsmiljø

NAV – Gravid arbeidstaker 

NHI – Sykemelding i graviditet

Norsk arbeidsmedisinsk forening – Tema Gravide og arbeidsmiljø

Helsedirektoratet – Generelt om sykemelding ved graviditet

Masteroppgaven min: kapittel om «Hvorfor blandet landbruk og graviditet?«

Om Jordmoren.no

Sykepleier, jordmor, landbrukets HMS og mastergrad innen landbruk og graviditet. Har jobbet innen psykiatri, gynekologi, observasjonspost til gravide, barsel og mest på fødeavdelinger. Fra jordmorstyrt fødestue til kvinneklinikker. Fra Finland, men jobbet i Sveits, Sverige og siden 1999 i Norge rundt. Nå som kommunejordmor og i regional jordmorberedskap. Tidligere melkebonde og fortsatt veldig glad i landbruk som å være jordmor. post@jordmoren.no
Dette innlegget ble publisert i Gravid, Hjem. Bokmerk permalenken.

Legg igjen en kommentar

Fyll inn i feltene under, eller klikk på et ikon for å logge inn:

WordPress.com-logo

Du kommenterer med bruk av din WordPress.com konto. Logg ut /  Endre )

Google-bilde

Du kommenterer med bruk av din Google konto. Logg ut /  Endre )

Twitter-bilde

Du kommenterer med bruk av din Twitter konto. Logg ut /  Endre )

Facebookbilde

Du kommenterer med bruk av din Facebook konto. Logg ut /  Endre )

Kobler til %s